El Espazio

Información de convocatorias de obras, suministros y servicios de las ADMINISTRACIONES PÚBLICAS de Gipuzkoa.  

ETT,s. Trabajo Temporal. ASEMPLEO. Asociación de empresas. EUSKADI. Listado de empresas autorizadas.

Si quieres buscar empresas utiliza los enlaces siguientes: Catálogo de Subcontratación: Sector industrial. Irún. Catálogo de Empresas de Servicios avanzados: Sector industrial. Irún y Hondarribia. Clústeres transfronterizos: Asociaciones empresariales ubicadas en Euskadi, Navarra y Nueva Aquitania. Bases de datos Empresariales. …

Es la prueba más importante y decisiva del proceso de selección. En la entrevista se intercambia información, “es una conversación, formal o informal, entre un entrevistador/a (que puede estar acompañado/a) y un candidato/a a un puesto de trabajo”. Tiene como objeto la búsqueda …

A nivel general podemos distinguir 3 tipos de pruebas de selección: Las pruebas profesionales que tienen como objetivo “evaluar los conocimientos propios o complementarios de una profesión”. Dichas pruebas pueden ser prácticas (utilización de programas informáticos, manejo de máquinas, pruebas físicas, habilidades manuales, …

Durante el proceso de búsqueda de empleo serán muchas las veces que tengas que recurrir a una conversación telefónica: Para responder a un anuncio. Para obtener un contacto o una entrevista de trabajo. Para realizar seguimiento de autocandidaturas o de …

Un currículum es “un resumen ordenado de los conocimientos, competencias y/o saber hacer de un/a aspirante que presenta su candidatura a un puesto de trabajo”. Su objetivo: conseguir incorporarse a un proceso de selección o conseguir una entrevista de trabajo. Si lo …

Una carta de presentación o carta de motivación, es “un texto breve que, acompañando al Currículum, se utiliza para presentarnos y para exponer los motivos que nos guían a solicitar un puesto de trabajo”. Sólo tiene un objetivo: conseguir despertar el interés …